El Sindicato de Obreros y Empleados de la Industria del Aceite (SOEIA) alertó sobre las maniobras de la empresa Dorada S.A para intentar cerrar la planta de Dánica ubicada en Llavallol, Lomas de Zamora. En diálogo con El Diario Sur, explicaron: “Son alrededor de 200 personas que se quedarían sin trabajo el 31 de diciembre”.
Los trabajadores de Dánica de Llavallol en alerta: "200 personas se quedarían sin trabajo el 31 de diciembre"
Los trabajadores de Dánica aseguran que la empresa Dorada S.A les comunicó que la planta de Llavallol cerrará el próximo 31 de diciembre.
Diego Kañe, secretario general del SOEIA, contó: “Venimos padeciendo este conflicto desde fines de 2019, arrancaron con despidos, bajas de categoría, sacaron adicionales, después pudimos revertir esa situación, y volvimos a tener conflictos por salarios”.
Por su parte, Claudio Gómez, delegado en la planta de Llavallol, expresó: “La empresa comunicó que el 31 de diciembre de este año va a cerrar y va a despedir a todos los trabajadores. Somos 100 personas de convenio, hay unas 50 personas fuera de convenio y además hay otros 50 empleados de empresas tercerizadas que hacen tareas de mantenimiento”. El hombre destacó que Dánica es una empresa emblemática con más de 80 años de historia y que los trabajadores están preocupados por su futuro.
Además, Lucas Suárez, empleado en la empresa, aseguró que hubo algunas señales de crisis en la planta. “Acá lo que vimos es que había desinterés, falta de inversiones, por eso se veía venir algo de esto”, dijo aunque señaló: “Pero no nos esperábamos un cierre de estas características”.
La pelea de los trabajadores de Dánica
Los delegados SOEIA aseguran que intentarán evitar el cierre y solicitarán la intervención del Gobierno de la Provincia. En este sentido, el Secretario General del gremio consideró: “Esto es un laburo en conjunto, tenemos que tener reuniones y ver cómo llevamos esto adelante, sabemos que es complicado, pero contamos con la Provincia”.
Por su parte, Lucas Suárez añadió: “Ellos dicen que van a pagar la mitad de la indemnización y para nosotros no es viable, nosotros lo que queremos es trabajar”.